财政部副部长许宏才:加强预算绩效管理 提高财政资金使用效率

时间:2019-10-09 来源:www.syqnsy.com

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财政部副部长徐洪才在9月19日举行的2019年国际预算绩效管理研讨会上表示,中国目前的经济运行总体稳定,财政部已加大力度实施积极的财政政策,并实施减税规模和减免幅度。全年减税和减税超过2万亿元。要加强预算绩效管理,大力减少一般支出,有效优化财政支出结构,提高财政资金使用效率。

徐洪才指出,下一步将重点从五个方面加强预算绩效管理,切实提高财政资源配置效率。

一是加强预算绩效管理的制度保障。加快制定和完善预算绩效管理的各种支持体系和实施细则,促进不同行业,分区和层次的核心绩效指标和标准体系的建设,加强预算绩效信息系统的整合和深度利用,并指导和规范第三方机构。参与预算绩效管理,严格执行质量监督管理,使预算绩效管理有章可循。

二是履行主管部门和资金使用单位的主要职责。充分调动行业主管部门和资金使用者的积极性和主动性,参加绩效管理,赋予部门更多的自主权,并加强部门和资金使用者的主要责任。财务部门还应加强对部门和单位的指导和培训,以共同提高预算编制的科学性,预算执行的有效性和预算结果的约束力。

第三是促进预算绩效管理本身,以提高质量和效率。不断完善预算绩效管理方法,提高科学水平,做“优秀”绩效目标,做“真实”绩效监测,做“真实”绩效自我评估,做“深化”外部评估,提高预算质量绩效管理。我们将跟进和跟踪重大政策和项目的有效性,整合和减少交叉,重叠,绩效低下和效率低下的项目和专项资金,以防止乱花钱。

四是建立财政与人大,纪检监察,组织审计之间的联系机制。各级人大,纪检监察,组织,财政,审计部门要加强协调,形成协同。各级人大的工作重点是审查支出预算,政策和项目的执行情况,审计机构依法对预算执行情况进行审计监督。财政,审计等部门应当及时将纪检监察机关移送违法违规线索。各级人事部门将预算执行结果纳入干部绩效考核体系,为领导干部选拔任用和公务员考核提供重要参考。

第五是加强预算绩效管理的监督和约束。完善绩效考核结果与预算安排,改进管理,政策调整的联动机制,切实实现“有钱有偿,行不通”。大力促进绩效信息公开,畅通公众参加绩效管理。

(编辑:李春晖)